Payroll Brancheorganisaties
Het is belangrijk dat een payrolling bureau naast een aansluiting bij 1 van de 3 branche organisaties, te weten VPO (Vereniging Payroll Ondernemingen), Algemene Bond Uitzendondernemingen (ABU) of Nederlandse Bond van Bemiddelings- en Uitzend ondernemingen (NBBU), ook over een NEN-4400 verklaring van de Stichting Normering Arbeid beschikt.
VPO
De Vereniging van Payroll Ondernemingen (VPO) bestaat sinds 2006 en behartigt de belangen van de aangesloten payroll ondernemingen.
Oprichters zijn Van der Noordt Payrolling (Persoonality Payrolling, Connexie Payroll, Randstad (P/flex) en USG (CapitalP). Enkele overige leden zijn Driessen Payroll, Payroll Talent, Prokx Payroll, Repay Payroll, Tempo Team Payroll, Adecco Payroll, Zember Payrolling, AB Payroll, Payned Payroll, Luba Payroll, Payroll Select en Parco Payrolling (zie VPO ledenlijst).
Circa 70% van alle payroll medewerkers in Nederland worden verloond door een VPO-lid onder de VPO-CAO. Vanaf 1 januari 2012 komt de VPO CAO te vervallen en wordt deze vervangen door de VPO Arbeidsvoorwaardenregeling. De primaire arbeidsvoorwaarden (vakantiedagen, feestdagen, toeslagen, etc.) uit de van toepassing zijnde CAO's moeten door deze payroll bedrijven worden overgenomen. U bent er dus van verzekerd dat uw medewerkers er niet op achteruit gaan (zie o.a. payroll en pensioen).
ABU
De Algemene Bond Uitzendondernemingen (ABU) is de grootste belangenbehartiger in de uitzendbranche in Nederland. Naast uitzenden bieden veel van haar leden ook payrolling aan onder de ABU-CAO.
Enkele leden zijn Content Uitzendbureau, Timing Uitzendbureau, Start Uitzendbureau, Direct Payrolling, Payroll Specialist, Payroll Works, Call4payroll, Prepaid Payroll, MKB-Payroll, Cardan Payroll, HSU Payroll, Flexexpert Payroll, Stafflease Payroll, Payroll Company, Pay for People Payroll, Tentoo Payroll, Nedflex, One Payroll, Easy Staff, PRO Payroll maar ook Randstad Uitzendbureau, Adecco Uitzendbureau, Luba Uitzendbureau of Tempo Team Uitzendbureau (zie ABU ledenlijst).
Belangrijk is te weten dat de primaire arbeidsvoorwaarden en andere regelingen, zoals pensioen en ziekte (zie ook pensioen en payroll en ziekte en payroll), voor de payroll werknemers onder de ABU CAO anders zijn geregeld dan bij de VPO.
NBBU
Als laatste is er De Nederlandse Bond voor Bemiddelings- en Uitzendondernemingen (NBBU). Zij behartigt de belangen van de overige uitzendbureaus in Nederland. De aangesloten leden bieden ook payroll naast uitzenden onder de NBBU-CAO aan. Ook hier geldt voor de payroll medewerkers dat de arbeidsvoorwaarden en andere regelingen anders zijn dan onder de VPO-CAO/Arbeidsvoorwaardenregeling (zie pensioen en payroll en ziekte en payroll).
Enkele leden zijn Euroconseil Payroll, Kiwi Personeelsdiensten, Pay for People Payroll en Smart Payroll (zie volledige lijst onder NBBU ledenlijst).
Eigen Payroll CAO
In het verleden waren Please en Tentoo Payrolling de enige payroll bedrijven met zelf een eigen payroll CAO. Echter door het ontbreken van een nieuwe VPO payroll cao per 1-1-2012 sluiten steeds meer payroll bedrijven (VPO-leden) een eigen ondernemingspayroll-CAO af. Persoonality Payrolling, Prokx Payroll, Connexie Payroll en Payned Payrolling hebben dit al gedaan voor 2012.
